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【疯狂】加拿大政府宣布又发新钱:320万加拿大人受益,最高可领$2400!

时间:2021/7/7 15:21:042913 作者:慧侨移民

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重磅!加拿大财政部长方慧兰和财政副部长Mona Fortier联合宣布扩大低收入人群福利!320万名加拿大人将从中受益!


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这项重大福利其实在今年4月份公布的加拿大2021-22年度联邦财政预算就有提到。

昨天,该项福利政策正式获得通过,更为详细的计划已经发布。

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联邦政府将在未来六年内投入$89亿,扩大加拿大劳工福利CWB(Canada Workers Benefit ),这项福利针对低收入人群提供税收抵免(refundable tax credit)

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这对于工人家庭来说是一笔可观的退税

随着政府新宣布的2021-22年度预算案中包含的变动获得通过,现新增100万低收入工人有资格获得最高金额退税为:

  • 无子女的单身工人,$1400;
  • 有家庭的工人,$2400;


据估计,现在共有320万加拿大人有资格获得这笔福利。

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在疫情期间,经济严重衰退,低收入工人是遭受最严重打击的群体之一。经济复苏必须从建立强大的劳动力开始,这需要提高加拿大的工资水平,并解决收入不平等问题。

目前,联邦政府正在通过向收入达到以下收入水平的人提供福利,来扩大工人福利的资格范围:

  • 无子女且单身的加拿大人年收入在$32,244以下;
  • 单收入家庭,年收入在$42,197加币以下;
  • 双薪家庭年收入在$56,197加币以下。


这个扩展的福利政策包含一项新规定,允许夫妻中第二收入者(大部分为女性),在计算福利资格时,可直接减去最高$14,000的收入,从而让更多人家庭有资格获得退税福利。


加拿大政府在此次预算中增加$89亿(约合462.54亿人民币)来加强加拿大工人福利金,以及提高低薪工人收入。

这项重大改变意味着,在过去赚取最低工资的大部分全职员工,将首次通过这一重要福利中获得大力支持。

该支持将增加低收入工人的可支配收入,并激励工人重新加入劳动力队伍,成为带动所有加拿大人实现经济强劲复苏的一部分。

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财政部长方慧兰(Chrystia Freeland)表示:

“大流行凸显了加拿大低薪工人所遭受的严重不平等,他们比这个国家的任何人都要努力工作,但工资却更低。

在过去的一年里,他们既面临着巨大的感染风险,又面临着裁员的威胁。许多人还是生活在贫困线以下,即使他们全职工作。

通过加强工人福利,我们将帮助近10万人摆脱贫困,帮助100万辛勤工作的加拿大人的维持生计,并建立更公平、更具包容性的经济复苏。

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财政副部长Fortier说:“我们知道低收入工人是被疫情打击影响最严重的群体之一,每个加拿大都应该获得公平的补偿。

这就是我们扩大加拿大工人福利的意义所在。我们将继续提供有针对性的支持,以建立一支更有弹性和更强大的劳动力队伍,不让任何人掉队。”

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不得不说,加拿大个人所得税体现了公平原则。

许多穷人不但不交税,大多数都能拿到政府的补贴,且数量可观。

富人多交税,穷人拿补助。

关于加拿大公布2021-22年度联邦财政预算,除了扩大加拿大劳工福利,还有几个和每个人切身利益紧密联系,值得所有人关注:

  • 延长疫情福利


在目前形势下,加拿大政府表示,确保加拿大人的安全和健康仍是首要任务。

政府将投入$120亿,延长工资补贴和租金补贴,加拿大复苏福利金(CRB)也将延长至9月,但是从7月17日起,CRB每周$500将减至每周$300。

  • 全国托儿计划:降低托儿费用


预算案提出,政府计划在未来5年投入$300亿,设立永久性资金,以实施一项全国托儿计划,旨在创建新的托儿名额,降低托儿费用,解决早教工人短缺。

政府计划于2022年底,将受监管的早教和托儿费用减少50%,到2026年将魁省以外全国所有地区的托儿费,降至平均每天$10。

  • 加拿大复苏雇佣计划:新员工补贴


该计划从今年6月起至11月,为雇主新招员工或召回员工,提供每位员工每周最多$1129的补贴,为期4周。
 
这项短期计划的开支是$5.95亿,主要针对受重创的行业,包括加拿大人管理的私营公司、小商家、慈善机构和非盈利机构。

  • 设立$15的最低时薪


预算案提出,设立$15的联邦最低时薪,并随通胀调涨。最低时薪已经超过$15的省份,最低工资将继续提高。

政府估计,这将帮助联邦政府监管的私营部门的2.6万多名工人。
 
2020年遭受新冠疫情严重打击的人群将是帮助的重点,其中包括旅游业工人、加拿大底薪工人、中小企业、妇女和年轻人。

  • 学生助学金翻倍


预算案提出,政府将把加拿大学生助学金增加一倍,也就是说该计划现在将每学年最多支付$6000加币的不退还的学费援助,并且再延长两年,而且还免除学生贷款的所有利息,直至2023年3月。
https://www.canada.ca/en/department-finance/news/2021/06/government-expands-canada-workers-benefit-to-support-one-million-more-canadians.html
https://www.cbc.ca/news/politics/budget-workers-students-1.5994097

加拿大SUV联邦创投移民

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加拿大联邦精英创投移民,简称SUV,是加拿大移民局于2013年开始启动的5年试点项目,主要是为了吸引创新企业家移民加拿大,为加拿大增加就业,促进经济增长。


该项目是一步到位拿枫叶卡,无论创业成功与否,都不影响永居身份。对投资地点也基本没有限制,可以投资除魁省以外的加拿大任何地方,像很多华人移民加拿大的首选目的地——温哥华、渥太华、多伦多等,都不是问题。


申请条件:

1、创建符合要求的公司

  • 递交申请时申请人拥有该公司至少10%以上的股份;(每个公司最多可以申请5个人)

  • 所有申请人和指定机构共同拥有该公司50%以上的股份;

  • 业务运作重要部分发生在加拿大,且该业务在加拿大成立;

  • 商业计划获得特定投资机构的支持:至少获得 20 万加币的资金从指定的风险投资基金机构,或 至少获得 7.5 万加币的投资从指定的天使投资基金机构,或 企业孵化项目的机构。

2、语言能力达到CLB5(雅思听说读写5545)

3、拥有足够的安家资金(一家四口大约2.5万加币)

4、获得PR时,申请人中的创始人必须持续直接管理加拿大生意


加拿大自雇移民

加拿大自雇移民项目(Canada Self-employedPerson Program)属于加拿大联邦项目,且目前不需要省提名,同时属于经济类移民里面的商业移民类别。也是为有文艺及体育方面相关专长的专业人士的企业主所设计的移民项目,目的是为了吸引文体方面的优秀人才为加拿大促进文艺及体育方面的发展。


自雇有特定的职业类别,且非常广泛。基本上只要你是在媒体、艺术馆、图书馆、视觉、美术、雕塑、动画、音乐、舞蹈、手工艺及体育领域工作,几乎都能找到自己相对应的职业。

加拿大雇主担保移民

加拿大雇主担保移民是省提名计划中的一种。加拿大省提名计划Provincial Nominee Program, 简称(PNP),该计划是由加拿大九个省和两个地区政府协议产生的,为的是赋予省政府和地区政府自由选择移民和移民优先权。也就是我们常说的每个省的移民政策不同,省政府可以通过PNP来选择本地需要的人才,并给予提名信向联邦政府担保这些人拿到移民。

就目前而言的移民环境来看,加拿大雇主担保是一条可行的移民路线,但并不是说单纯的找到雇主就能确保移民成功,申请人还是需要根据自身的条件选择合适的移民项目,虽然现在雇主担保移民可行,但加拿大还是很多其他移民项目的,我们在了解移民的过程中,一定要多方了解不要急于否定一个移民项目,选择合适的移民项目才能提高移民成功率。


加拿大BC省雇主担保移民

1、具备大专以上学历;
2、满足雇主的招聘要求,2年相关行业工作经验;
3、如果雇主的行业需要具备相应的职业证书,则需提供;
4、具备一定的英文能力,雅思成绩须在 4 分以上;
5、需拥有足够第一年定居加拿大所需的全家生活费用。
注意:该项目对无需资产来源解释,只需合格的雇主担保即可直接申请。无需加拿大工作经验,BC省政府提供移民支持,包括提名后的联邦工作签证支持信。


加拿大安省雇主担保移民

1.申请人工作符合职业类别(NOC中的0/A/B)
2.申请人的工资符合安大略省该职业中的普遍工资标准
3.在提交申请之日前五年内有两年的相关工作经验
4.如职位受安省监管,申请人必须有相关资格认可证书或许可证;
5.海外居住人士或加拿大临时访客都可以申请。


加拿大萨省雇主担保移民

1.SINP 评分达到 60 分;
2.近十年内有至少一年和提名职业相关的工作经验;
3.语言最低雅思4分;
4.若申请的职业是需要注册或者技工类别的,需要有萨省相关认证;
5. 有萨省雇主聘用函,获得JAL


加拿大大西洋海洋四省移民

申请条件
1. 雅思4-5分
2. 高中及以上学历
3. 过去 3 年有 1 年相关工作经验
4. 年龄 55 周岁以下

项目优势
1. 一步到位国内即可获得枫叶卡
2. 项目永久化,政策稳定性高
3. 审理速度快,受理周期短
4. 不需要为高学历、高雅思成绩、多年工作经验而烦恼


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